简介:
現在的徽山分出三六九等同樣是客卿供奉首尾兩人的待遇差距極大那個年輕人就是徽山最次等的客卿只在半山腰偏遠處有棟小院子還是跟其他兩人一起共住每月銀子不過二三十兩這在徽山山腳的城鎮那邊都不夠喝頓像樣的花酒但後來類似的企業多了起來競爭激烈起來價格戰也打起來了利潤也就少了衛中求最近幾年去了日。韓。坡考察了一番也算是見了世面因而在考慮向高端調味料轉型但是目前這塊市場還比較窄銷路並不樂觀事實上整個寧甘省的地域不大要是在江中從銀州到寶源這點距離在高速上兩個小時就能搞定了」蕭崢也知道從銀州到寶源的直線距離並不是很遠但是因為要在六盤山上翻山越嶺這所花的時間就成倍成倍的增加了蕭崢道「在六盤山上架高速這不是寶源縣能夠解決的事情了蕭崢這兩天也沒有什麼心理壓力一邊陪同兩位美女一邊將之前沒有到過的村子也盡量都去走了走看了看看完了寶源安如意似乎還意猶未盡她說「周邊還有哪些縣可以看看嗎我都想去走走第754章步步運籌鹿濤桂想了想這話也確實有道理要是寧甘自己有優秀的年輕幹部會把他派到外省去嗎不大可能放在身邊用更省事。更放心啊一般派出去的是兩種情況一是在內部沒有辦法很好地解決職務利用外派的崗位提個干再出去這是典型的以「苦勞」換崗位；二是領導對這名幹部不太滿意就把他用外派的辦法與現有的崗位剝離眼不見為凈這個世界上真的沒有免費的晚餐吃得越高檔掏出去的錢也就越多關鍵是熊書記都沒有出場明言要他們投現在是司馬越和譚四明出面司馬越是組織部長在省·委職務的確很重要但管的是幹部。不是經濟對民企來說沒用啊譚四明是秘書長轉個身不認了那怎麼辦這種事情還少嗎這也正是這些董事長最糾結的地方
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